Martini, Silke: Frauenrechte wahren – Selbstbestimmung schützen
in: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) Heft 3/2022, S. 17 ff.

Martini, Silke: Mental load – Die psychische Belastung von Frauen durch unsichtbare Familienarbeit
in: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) Heft 3/2021, S. 22 ff.

Martini, Silke: Widerstände gegen den Verfassungsauftrag aus Art.3 (2) Grundgesetz
in: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) Heft 01/2020 S. 24 ff

Martini, Silke: Konfliktkultur in Organisationen, in Sicher ist Sicher
in: Sicher ist Sicher (SiS), Heft 9 / 2019, S. 404 ff

Martini, Silke: Betriebskultur gestalten – sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz verhindern
in: Sicher ist Sicher (SiS), Heft 5 / 2019, S. 230 ff

Martini, Silke: Sexismus als Merkmal struktureller Diskriminierung – oder „die Krise der Männlichkeit“?
in: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) Heft 3/2018, S.36 ff.

Martini, Silke: Gegen Sexismus
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 03/2018

Martini, Silke: Ist Feminismus noch zeitgemäß?
In: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) 01/2018

Martini, Silke: Nein heißt nein – Grenzen von Frauen wahren!
In: Women – Journal der Gleichstellungsbeauftragten der Bundespolizei 04/2017

Martini, Silke: Gleichstellungspolitik heute – zurück in die Zukunft?
In: Gleichstellungspolitik in der Praxis (GiP) 10/2016

Martini, Silke: Frauenrechte sind Menschenrechte: Erklärung zu den Vorfällen in der Sylvesternacht 2015/2016
In: 01/2016

Martini, Silke: Konflikte managen
In: Der Personalrat, Heft 12/2015, S. 27ff

Martini, Silke: Konfliktmanagement in Unternehmen – Zukunftsaufgabe für Interessenvertretung und Personalleitung
In: ZRFC – Zeitschrift für Risk, Fraud, Compliance im Erich Schmidt Verlag, Heft 3 2014, S. 113 ff

Martini, Silke: Die Aufgabe der Gleichstellungsbeauftragten im Zeichen von Veränderungen
In: Der Personarat, Heft 7-8 2013, S. 293 ff

Martini, Silke: sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz – vom „Kavaliersdelikt“ zum Tatbestand des AGG
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 04/2013

Martini, Silke: Die gesunde Betriebskantine – Gesundheitsschutz geht auch durch den Magen
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 01/2013

Martini, Silke: Wahlen zur Schwerbehindertenvertretung I – Akzeptanz für Menschen mit Behinderungen
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 07-08/2010, S. 432ff

Martini, Silke: Moral in der Krise? – Soziale Verantwortung und Unternehmensethik in Zeiten der Wirtschaftskrise
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 05/2009, S. 264ff

Martini, Silke: Fair geht vor – vom Zusammenhang zwischen Unternehmenskultur , psychischen Belastungen und (un)sozialem Verhalten
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 11/2008

Martini, Silke: Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 05/2008

Martini, Silke: Mobbing und Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 11/2007

Martini, Silke: Betriebliche Konfliktberater/in und die Funktion des Rechtes
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 09/2006

Martini, Silke: Das geplante Elterngeld – Eine Mogelpackung?
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 08/2006

Martini, Silke „Warum ist es so schwer umsetzbar? Vom unbenannten Widerstand gegen GenderMainstreaming“
In: Der Personalrat, Heft 01/2006, S.28 ff, AiB Verlag

Martini, Silke: Mobbing und Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz unter Genderaspekten
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 11/2004

Martini, Silke: Wie Gender in den Mainstream kommt. -Anlass und Zielsetzung des Prinzips Gender Mainstreaming-
In: Arbeitsrecht im Betrieb (AiB) Heft 11/2004

Schikaniert oder diskriminiert – Mobbing: bei den ersten Signalen das Gespräch suchen / Stadt bietet Anlaufstelle
In: Lübecker Stadtzeitung, 30. März 2004

Martini, Silke: Das Prinzip des Gender Mainstreaming – Demaskierung eines freundlichen Gespenstes
In: Arbeitsrecht im Betrieb, März 2003, 149-156

Martini, Silke: Gender Mainstreaming und das bundesdeutsche Recht. Ein kurzer Streifzug durch juristisches Gelände
In: Switchboard. Zeitschrift für Männer und Jungenarbeit 153, August/September 2002, 16-17

Hess, Dagmar: Kommen nun die Trainer-Tandems? Gender Mainstreaming erfasst die Weiterbildung
In: Personalführung 6/2002, 157-158

Bucherscheinungen
Aufregend bunt, vielfältig normal
Hrsg. Stefanie Nutzenberger, Eva M. Welskop-Deffaa, Verlag VSA Dez. 2014 Horstkötter/Jochmann-Döll/Martini/Tondorf:
Die Praxis der Frauen- und Gleichstellungsbeautragten von A-Z
Das Handwörterbuch für Betrieb und Verwaltung, Bund Verlag 2006
ISBN: 3-7663-3681-9

Broschüren für die Gewerkschaften IG-Metal und IG-BCE
Vereinbarkeit von Familie und Beruf gestalten, Bund Verlag 2010